زومیت/ ایلان ماسک فرایند تعدیل نیروهای تسلا را وارد هفته‌ی چهارم کرد. خودروساز بزرگ آمریکایی هم‌اکنون با معضلات بزرگی دست‌و‌پنجه نرم می‌کند.
 
تعدیل گسترده و تعجب‌برانگیز نیروهای تسلا رسماً وارد چهارمین هفته شد و اکنون منابع آگاه می‌گویند که تعداد بیشتری از نیروهای تسلا اخراج شده‌اند. ظاهراً افراد اخراج‌شده پست‌های متعددی در لینکدین و سایر شبکه‌های اجتماعی منتشر کرده‌اند تا اخراج‌شدنشان را تأیید کنند.

براساس گزارش بیزنس اینسایدر، تسلا در دور جدید تعدیل نیرو سراغ تیم‌های متنوعی رفته است که شامل مواردی مثل نرم‌افزار و خدمات و حتی تیم مهندسی می‌شود. کارمندان تسلا می‌گویند در روزهای اخیر نامه‌ی خروج از شرکت را دریافت کرده‌اند.

فعلاً مشخص نیست که جدیدترین دور از تعدیل نیرو تسلا، چند نفر از کارمندان این شرکت را تحت‌تأثیر قرار می‌دهد. بیزنس اینسایدر می‌گوید که حداقل هفت نفر از کارمندان تسلا در روز یکشنبه اخراج شده‌اند.

تعدیل نیرو تسلا از حدود یک ماه پیش شروع شد؛ زمانی که شرکت خودروسازی ایلان ماسک حداقل ۱۰ درصد از نیروی کار خود را اخراج کرد. قبل از تعدیل نیرو، تسلا ۱۴۰٬۰۰۰ نفر کارمند داشت. خودروساز آمریکایی تیم ۵۰۰ نفره‌ی سیستم شارژ خودرهایش را به‌همراه رئیس آن تیم اخراج کرد.

ایلان ماسک می‌گوید که تسلا هر پنج سال یک بار باید دستخوش تغییراتی اساسی شود. او در ایمیلی خطاب به کارمندان شرکت گفت که تسلا باید درباره‌ی تعدیل نیرو کاملاً سخت‌گیرانه عمل کند.

به‌ادعای منابع آگاه، ایلان ماسک در گفت‌و‌گو با مدیران ارشد تسلا اعلام کرده بود که می‌خواهد به‌دلیل افت چشمگیر تعداد خودروهای تحویل‌‌داده‌شده، حداقل ۲۰ درصد از نیروها را اخراج کند.

تسلا هم‌اکنون در یکی از دوره‌های دشوار خود به‌سر می‌برد. طبق جدیدترین آمار رسمی، فروش تسلا کاهش یافته و سود این شرکت درمقایسه‌با سال قبل ۵۵ درصد افت کرده است. بخش زیادی از معضلات تسلا به افزایش رقابت خودروسازان چینی نسبت داده می‌شود.