زومیت/ سامسونگ سیاست متفاوتی در قبال استخدام و اخراج نیرو‌ها در داخل و بیرون کره جنوبی دارد. 
 
ظاهراً در سال‌های اخیر تعدیل نیرو به امری عادی بین شرکت‌های بزرگ حوزه‌ی فناوری تبدیل شده و حالا نوبت به اخراج گسترده‌ی نیرو‌های سامسونگ است.

براساس گزارش‌های جدید، سامسونگ در سال ۲۰۲۴ حدود ۱۰ هزار نفر از کارمندان بین‌المللی را اخراج کرده است. از طرفی، تعداد نیرو‌های سامسونگ در همان سال ۴۵۰۰ نفر افزایش یافت تا اهمیت بیشتر شعبه‌های داخلی دوباره اثبات شود.

سامسونگ اکنون با ۱۲۵٬۲۹۷ کارمند، بیشترین نیروی کار را در بین شرکت‌های فعال در کره‌ی جنوبی دارد و ظاهراً همچنان می‌خواهد به‌جذب نیرو ادامه بدهد. غول فناوری کره‌ای در سال ۲۰۲۲ هم برنامه‌ی خود را برای استخدام ۸۰ هزار نیروی جدید اعلام کرده بود.

سامسونگ تعداد زیادی از کارمندان جهانی خود را در جنوب شرقی آسیا، اروپا و استرالیا تعدیل کرده است و آمار ۱۳۷٬۳۵۰ نیروی کار را برای سال ۲۰۲۴ ثبت کرد که نسبت‌به ۱۴۷٬۱۰۴ نفر سال ۲۰۲۳ کاهشی ۹٬۷۵۴ نفره به‌شمار می‌رود.

به‌احتمال زیاد اخراج گسترده‌ی نیرو‌های بین‌المللی سامسونگ برای کاهش هزینه‌ها بوده است و این شرکت می‌خواهد به‌صورت کنترل‌شده‌تری مخارج خود را کنترل کند.